Nedavno je Atlantbh objavio anketu na Linkedinu vezano za glavni razlog zbog kojeg bi aplicirali za posao u nekoj firmi. Rezultat me malo iznenadio obzirom da je većina poznanika i kolega firmu promijenilo zbog veće plate. Vjerovatno su ovo izglasali juniori koji se lože na "company culture" i "we are family" fazone
